Nye data viser, at antallet af jobopslag til unge talenter – universitetsuddannede med op til tre års erfaring – er faldet med 30 procent siden 2022. IT-, konsulent- og logistiksektorerne er hårdest ramt. Arbejdsløsheden blandt akademikere overstiger tre procent for første gang siden 2007.
Det tyske arbejdsmarked for akademikere er forværret. I næsten to årtier lå arbejdsløsheden blandt universitetsuddannede under tre procent, hvilket økonomer betegnede som fuld beskæftigelse. Sidste år oversteg tallet tre procent for første gang siden 2007, og stigningen er sket hurtigere end gennemsnittet for den øvrige befolkning.
Index Research har analyseret jobopslag på portaler, i trykte medier og på næsten en million virksomhedshjemmesider, data som eksklusivt er indhentet af WirtschaftsWoche. Mellem 2022 og 2025 faldt antallet af tilbud til unge talenter med 30 procent. I første kvartal af 2026 var der 27 procent færre opslag rettet mod denne gruppe, såsom juniorstillinger, traineeships eller frivillige stillinger, sammenlignet med året før.
IT, konsulentbranchen og logistik er særligt ramt. Kun enkelte faggrupper oplever fortsat vækst. Unge talenter står over for udfordringer, selvom de stadig klarer sig bedre end personer uden en akademisk uddannelse.