Mindestlohn
Fiskalrisiken und Anti-Inflationsmaßnahmen nach Erlass des kolumbianischen Mindestlohns für 2026
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Der Autonome Fiskalregel-Ausschuss (Carf) warnt, dass die kürzliche 23-prozentige Erhöhung des Mindestlohns auf 2 Millionen Dollar —per Dekret vom 30. Dezember— 2026 Kosten von 5,3 Billionen Dollar (0,3 % des BIP) verursachen könnte und die fiskalische Nachhaltigkeit erschwert. Arbeitsminister Antonio Sanguino kündigte Pläne an, Schlüsselgüter vom Lohn zu dekoppeln und KMU-Linderung zu gewähren, um die Inflation einzudämmen.
Das Jahr 2025 dient als zentrale Lektion für Arbeiter mit UMR-Einkommen, die das Phänomen „gaji numpang lewat“ erleben, bei dem Gehälter innerhalb von Tagen verschwinden – bedingt durch steigende Lebenshaltungskosten und digitale Konsumtrends. Finanzplaner sind überzeugt, dass dies durch finanzielle Disziplin und das Verständnis täglicher Ausgabemuster bewältigt werden kann. Expertin Rista Zwestika empfiehlt einfache Strategien, um den Kreislauf zu durchbrechen.
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Tausende Arbeiter protestierten am 29.-30. Dezember 2025 im Präsidentenpalast in Jakarta gegen den kürzlich angekündigten Provinzialmindestlohn (UMP) 2026 von Rp5.729.876 – eine Erhöhung um 6,17 %, die von Gewerkschaften als unzureichend eingestuft wird. Unter der Führung von KSPI-Präsident Said Iqbal zog die zweitägige Aktion starke Polizeipräsenz an, inmitten von Garantien für freie Meinungsäußerung.
Saudi-Arabien hat einen neuen Mindestlohn von 1.000 Saudi-Riyal (ca. 34.455 Ksh) für alle Arbeiter, einschließlich Kenianer, ab Februar 2026 angekündigt. Diese Reform soll ausländische Arbeitnehmer schützen, die zuvor keine offiziellen Gehaltsgarantien hatten. Die kenianische Botschaft in Riad hat die Arbeiter aufgefordert, die Einhaltung bei ihren Arbeitgebern zu überprüfen.