Premiers signes des négociations salariales japonaises pour 2026 indiquent des hausses de salaires solides malgré les pressions des tarifs douaniers américains sur les profits. Cela renforce le cas pour que la Banque du Japon relève davantage ses taux d'intérêt. Le gouverneur de la BOJ, Kazuo Ueda, a appelé à plus de données sur l'élan initial de ces discussions.
Premiers signes concernant les négociations salariales annuelles du Japon pour 2026 indiquent une nouvelle vague de hausses de salaires solides, même sous la pression des profits due aux tarifs douaniers américains. Ce développement renforce l'argument en faveur de hausses supplémentaires des taux d'intérêt par la Banque du Japon.
Les perspectives salariales ont attiré une nouvelle attention après des remarques du gouverneur de la BOJ, Kazuo Ueda, qui a déclaré vouloir « un peu plus de données » sur l'élan initial des négociations salariales de l'année prochaine – en particulier si les entreprises touchées par les tarifs douaniers américains continueraient à augmenter les salaires. Les syndicats ont déjà signalé leur intention de réclamer à nouveau des hausses substantielles de salaires.
Une croissance salariale soutenue pourrait soutenir la consommation privée, donnant à la BOJ l'assurance de relever les taux sans compromettre la reprise économique du Japon. Malgré des hausses significatives des salaires ces dernières années, la croissance réelle des salaires est restée négative, l'inflation sous-jacente de la consommation restant au-dessus de l'objectif de 2 % de la BOJ.
Ces tendances salariales pourraient jouer un rôle crucial dans la formation des décisions de politique de la BOJ, aidant à favoriser un rebond économique stable.