La Corée du Sud a ajouté 193 000 emplois en octobre, portant le total des employés à 29,04 millions, mais l'emploi des jeunes a chuté fortement. Les secteurs manufacturier et de la construction ont continué à perdre des postes, tandis que les embauches chez les adultes plus âgés ont propulsé les gains globaux. Les responsables ont noté des défis persistants pour les jeunes chercheurs d'emploi.
Selon les données gouvernementales, le nombre d'employés en Corée du Sud a atteint 29,04 millions en octobre, en hausse de 193 000 par rapport à l'année précédente. Cela prolonge la tendance de reprise après une perte nette de 52 000 emplois en décembre de l'année dernière, le marché du travail ayant ajouté 245 000 emplois en mai, 183 000 en juin et 312 000 en septembre cette année.
Cependant, le secteur manufacturier a perdu 51 000 emplois, marquant son 16e mois consécutif de déclin, tandis que la construction a supprimé 123 000 emplois pour le 18e mois d'affilée. La fabrication est souvent considérée comme l'épine dorsale de l'économie sud-coréenne.
La croissance globale de l'emploi a été principalement tirée par les adultes plus âgés, avec un bond de 334 000 emplois chez les personnes de 60 ans et plus. Les emplois pour les personnes dans la trentaine ont augmenté de 80 000. En revanche, le groupe d'âge 15-29 ans a vu une baisse de 163 000 emplois, et le taux d'emploi a chuté d'un point de pourcentage à 44,6 %, prolongeant le déclin sur 18 mois.
« Plus de recrutements pour des postes expérimentés et des embauches ad hoc tendent à désavantager les jeunes chercheurs d'emploi », a déclaré Gong Mi-sook, une responsable du ministère, aux journalistes. « La faiblesse du secteur manufacturier, qui emploie principalement des jeunes, a également un impact. »
Le nombre de personnes économiquement inactives a augmenté de 38 000 pour atteindre 16,12 millions. Parmi eux, ceux qui ne travaillent pas simplement pour se reposer ont augmenté de 135 000 à 2,58 millions. Notamment, le chiffre pour les personnes dans la trentaine citant le repos a grimpé de 24 000 à 334 000, le plus élevé depuis le début des enregistrements. « Globalement, les taux d'emploi et de participation à la force de travail chez les personnes dans la trentaine restent relativement solides », a dit Gong. « Cependant, alors que le nombre de personnes citant la garde d'enfants ou les tâches ménagères comme raisons d'inactivité a diminué, plus disent simplement qu'elles se reposent. »
