Den prisbelönta hårstylisten Naeemah LaFond var värd för det tredje årliga Texture On Set-evenemanget, som lockade över 300 deltagare från mode- och skönhetsbranschen. Endagsträffen fokuserade på utbildning, historisk kontext och att främja rättvisa för vård av lockigt och krulligt hår. Sponsorer som Olaplex och Oribe stödde sessioner ledda av experter som Christin Brown och Stacey Ciceron.
Texture On Set, som grundades av Naeemah LaFond, tog upp långvariga orättvisor vid hantering av texturerat hår på inspelningsplatser, visningar och i salonger. LaFond, som har sett modellers frustration på nära håll, skapade evenemanget efter många år i branschen. ”Jag hörde och såg ständigt modeller berätta om sina dåliga upplevelser under inspelningar”, sade hon. ”Efter att ha arbetat i branschen så länge visste jag att det inte var rättvist.” Evenemanget hölls på söndagen med Olaplex som huvudpartner, samt sponsring från Oribe, Pattern Beauty, Dyson, Sharkbeauty, SalonCentric och The Deoux. Yrkesverksamma delade med sig av kunskap över generationsgränserna för att främja bättre arbetsvillkor. Lockexperten Christin Brown, global ambassadör för Olaplex, ledde en workshop om att prioritera hårvård och modellernas mänsklighet vid styling. Utbildaren inom texturerat hår, Stacey Ciceron, global ambassadör för Oribe, demonstrerade hur man anpassar snygga hästsvansar för fönat och blött lockigt hår. Makeup-artisten Michela Wariebi höll en presentation om svart hårhistoria från 1500-talet och betonade den kulturella kontexten. ”Det är väldigt svårt att vara fullt kulturellt kompetent utan att förstå bakgrunden till hur vi hamnade där vi är idag”, sade Wariebi. Hårlegenden Chuck Amos höll en masterclass om ikoniska frisyrer, som Beyoncés omslag till albumet Dangerously In Love. Evenemanget avslutades med prisutdelning: Sondrea Demry fick utmärkelsen Rising Visionary, Ursula Stephens blev Industry Icon och Itaysha Jordan utsågs till Living Legend. LaFond efterlyste samarbete i hela branschen. ”Vi måste alla gå samman för att lösa detta”, sade hon. ”Det handlar om att vi kollektivt säger: ’Det här måste förändras i branschen.’”