妇女问题
日本公司正越来越多地采用跨企业导师计划,以培养未来的女性企业领袖,有潜力的女性高管从其他公司的资深管理人员那里获得指导,并洞悉职业发展路径。实施此类举措的公司报告称,参与的女员工拓宽了视野,而高管们也从中受益。
由 AI 报道
日本政府已与前自卫队成员Rina Gonoi就其性侵案达成和解。据其律师Aiko Ota称,国家同意支付160万日元,但前同事未提供赔偿或道歉。这发生在性侵受害者往往不愿发声的国家漫长法律斗争之后。
January 09, 2026 02:34
日本公司正越来越多地采用跨企业导师计划,以培养未来的女性企业领袖,有潜力的女性高管从其他公司的资深管理人员那里获得指导,并洞悉职业发展路径。实施此类举措的公司报告称,参与的女员工拓宽了视野,而高管们也从中受益。
由 AI 报道
日本政府已与前自卫队成员Rina Gonoi就其性侵案达成和解。据其律师Aiko Ota称,国家同意支付160万日元,但前同事未提供赔偿或道歉。这发生在性侵受害者往往不愿发声的国家漫长法律斗争之后。