La radiotelevisión pública valenciana À Punt ha aprobado una nueva relación de puestos de trabajo que amortiza 29 plazas, incluyendo la de Victòria Rosselló, jefa de Meteorología que alertó sobre la dana de octubre de 2024. El sindicato CCOO denuncia despidos motivados ideológicamente y convoca movilizaciones. La empresa asegura que no habrá despidos y busca mayor agilidad en la estructura.
La Corporación Audiovisual de la Comunitat Valenciana (CACVSA), gestora de À Punt, ha impulsado una reestructuración que amortiza 29 plazas en su nueva Relación de Puestos de Trabajo (RPT), aprobada conforme a la Ley 2/2024 que obliga a su revisión en seis meses. Entre las afectadas está Victòria Rosselló, jefa de Meteorología, quien en el libro '29-O. Las horas del caos' de Sergi Pitarch explicó las previsiones para la gota fría del 29 de octubre de 2024, que causó 229 muertes en la provincia de València. Rosselló señaló: “Desde que llueve de forma torrencial en Turís o Chiva, el agua tarda tres horas en llegar a Paiporta”, y criticó la falta de reacción ante datos disponibles en tiempo real.
El sindicato CCOO, que ha revelado los detalles, acusa a la empresa de actuar con “urgencia” y sin plan estratégico, afectando a seis de los doce lingüistas, además de puestos como el jefe de innovación, subdirector de programación y otros. “Es la gota que colma el vaso; hay que plantarse ante estos movimientos de plantilla que, en algunos casos, apuntan directamente a motivos ideológicos”, declara el sindicato, que inicia “viernes negros” con concentraciones de trabajadores vestidos de negro y prevé más acciones para paralizar los cambios ante la Función Pública de la Generalitat.
À Punt responde que la RPT “no contempla despedir a nadie” y mantiene la masa salarial sin incrementos, amortizando plazas vacías o intermedias para crear 31 nuevas, como ocho periodistas redactores, un meteorólogo adicional y una dirección de radio. Sobre Rosselló, aseguran: “Nunca se ha planteado que Victòria Rosselló no siga como meteoróloga en À Punt”, y la recolocarán como meteoróloga de base. Para los lingüistas, reducen de 12 a seis para “dimensionar correctamente el departamento”, comparando con TVG (seis lingüistas) o IB3 (cuatro), argumentando que muchos periodistas ya tienen nivel C1 o C2 en valenciano, evitando correcciones sistemáticas. La nueva dirección de radio busca “liderazgo específico” para estrategia editorial y digitalización, alineada con el servicio público.
“Con la nueva RPT se busca agilidad, flexibilidad y dinamismo”, afirman desde el ente, adaptando la plantilla de 2017 a las necesidades de 2025, con más periodistas y técnicos para competir mejor, sin foco en personas nominales.