Suite à la suspension par le Conseil d'État du décret initial, le gouvernement colombien a publié le décret 0159 le 19 février 2026, fixant provisoirement le salaire minimum 2026 à $1 750 905 —hausse de 23 % par rapport à 2025— plus une subvention de transport de $249 095, totalisant près de 2 millions $. La mesure affecte 2,4 millions de travailleurs (impactant ~10 millions de personnes) et attend un jugement final du Conseil.
Gouvernement colombien publie nouveau décret transitoire pour salaire minimum 2026 après suspension En réponse à la suspension précautionnaire du décret 1469 (29 décembre 2025) par le Conseil d'État —qui avait fixé le même niveau salarial—, le ministère du Travail a publié le décret 0159 le 19 février 2026. Cette mesure provisoire maintient le salaire minimum mensuel à $1 750 905 (hausse de 23 % par rapport à $1 423 500 en 2025) et la subvention de transport à $249 095, pour un total de près de 2 millions $. Le décret découle d'une table de concertation salariale et attend une décision sur le processus de nullité dans la Chambre contentieuse administrative du Conseil. Le ministre du Travail Antonio Sanguino a souligné lors de mobilisations : « Ce décret maintiendra le salaire vital des travailleurs colombiens et argumentera l'articulation entre la loi et le caractère prévalant du salaire vital et mobile établi à l'article 53 de la Constitution politique. » L'augmentation suit la loi 278 de 1996, intégrant 5,3 % d'inflation, 0,91 % de productivité, 2,81 % de contribution salariale au revenu national et 2,9 % de croissance du PIB projetée pour 2025 (total 13,9 %), plus un ajustement de 9,4 % pour réduire l'écart entre le panier vital ($873 441 selon normes OIT) et le panier du salaire minimum ($711 750), pondéré 59 %/41 %. Un écart de 4,54 % demeure. Les impacts touchent l'éducation (frais de scolarité, SENA), la santé (copaiements), le logement (VIS/VIP), les amendes et assurances (SOAT). L'économiste David Cubides de la Banco de Occidente a noté des effets indirects sur les services non indexés comme les transports et restaurants. Asofondos a mis en lumière les tensions sur les pensions, avec les rentes viagères augmentant de 57 % (à $550 millions), liées à la productivité ou 35 % de l'IPC moyen.