Профсоюз Verdi и Ассоциация муниципальных работодателей (KAV) заключили тарифное соглашение для 2800 работников общественного транспорта в Мекленбурге-Передней Померании. Пятый раунд переговоров завершился подписанием сделки, которая включает сокращение рабочей недели и повышение заработной платы до 2029 года.
Вечером представители Verdi и KAV объявили об успешном завершении переговоров для работников общественного транспорта Мекленбурга-Передней Померании. Соглашение действует до 31 декабря 2029 года. Еженедельная продолжительность рабочего времени будет сокращена с 39 до 38 часов. В 2028 и 2029 годах заработная плата вырастет на 2,5 процента, или как минимум на 100 евро. Ежегодная бонусная выплата со следующего года увеличится с 85 до 92,5 процентов. В августе сотрудники получат премию для облегчения финансового бремени в размере 1000 евро, предусмотренную «черно-красной» коалицией. Изначально Verdi требовал сокращения рабочей недели до 35 часов с сохранением полной оплаты труда и выплаты 100-процентного годового бонуса. Эти требования были подкреплены общенациональными предупредительными забастовками в конце февраля: автобусы нескольких операторов не вышли на маршруты, а трамваи в Шверине остались в депо. Саша Беринг, главный переговорщик от Verdi-Nord, заявил: «Мы упорно боролись за этот результат. Он является хорошим и приемлемым для обеих сторон». Карола Фрайер, управляющий директор ассоциации, отметила, что сделка «находится на пределе возможного для работодателей», но обеспечивает надежность планирования благодаря своему долгосрочному характеру.
