El ejecutivo musical L.A. Reid ha llegado a un acuerdo en una demanda por agresión sexual y acoso presentada por su excompañera de Arista Records, Drew Dixon, el mismo día en que estaba programado comenzar el juicio en un tribunal federal de Manhattan. Los términos del acuerdo permanecen confidenciales, sin admisión de responsabilidad por parte de Reid. Dixon, una destacada ejecutiva de A&R, expresó su esperanza de que la resolución impulse condiciones más seguras en la industria musical.
El 12 de enero de 2026, L.A. Reid, el veterano ejecutivo musical y exdirector de Arista Records, llegó a un acuerdo extrajudicial con Drew Dixon, resolviendo sus alegaciones de agresión sexual y acoso de hace más de dos décadas. El acuerdo se produjo horas antes de que comenzara el juicio en un tribunal federal de Manhattan, evitando lo que prometía ser un caso de alto perfil en la industria musical. Dixon, que ocupó el cargo de vicepresidenta de A&R en Arista bajo el liderazgo de Reid a partir de 2000, presentó la demanda en noviembre de 2023 bajo la Ley de Supervivientes Adultos de Nueva York. Esta ley proporcionó una ventana de un año para reclamaciones civiles relacionadas con delitos sexuales más allá del plazo de prescripción. En su denuncia, Dixon detalló dos incidentes específicos: uno en 2001 en un avión privado hacia un retiro de la empresa en Puerto Rico, donde alegó que Reid la penetró digitalmente sin consentimiento después de coquetear y aislarla. El segundo ocurrió en el coche de Reid en la ciudad de Nueva York, con un contacto no consentido similar mientras ella intentaba rechazar sus avances. Dixon afirmó que, después de rechazar sus proposiciones, Reid se vengó frustrando su carrera, incluyendo impedir sus esfuerzos por fichar artistas como John Legend. Reid ha negado las alegaciones a lo largo del proceso. Su abogado, Imran H. Ansari, declaró: «El señor Reid ha resuelto este asunto de manera amistosa con la señora Dixon sin ninguna admisión de responsabilidad». La abogada de Dixon, Kenya Davis, anunció fuera del tribunal: «Nos complace informar que se ha alcanzado un acuerdo, cuyos términos son confidenciales». Elogió la defensa de Dixon, destacando su papel en el avance de la Ley de Supervivientes Adultos y en el cambio de dinámicas de poder para las víctimas en la industria musical. Dixon, cuyos créditos incluyen éxitos como “I’ll Be There for You (You’re All I Need)” de Method Man y Mary J. Blige, expresó su gratitud a su familia y optimismo por su futuro. «Espero que mi trabajo como defensora de la Ley de Supervivientes Adultos nos ayude a acercarnos a un negocio musical más seguro para todos», dijo. «En un mundo donde las buenas noticias son difíciles de encontrar, espero que para las víctimas de hoy sea un rayo de luz que se filtra entre las nubes». Este acuerdo sigue a la salida de Reid de Epic Records en 2017 en medio de otras acusaciones de acoso y a la acusación previa de Dixon contra Russell Simmons, detallada en el documental de 2020 On the Record. El caso pone de relieve los esfuerzos continuos para abordar la mala conducta sexual en el entretenimiento, con Dixon reafirmando su compromiso con las actividades creativas guiadas por la integridad.
