L'université Ateneo de Manila a informé le département du Travail et de l'Emploi que Tab Baldwin travaillait sous contrat de consultance. Cette précision a été apportée lors d'une audience le 9 juillet concernant le statut professionnel de l'entraîneur.
Les avocats du président de l'Ateneo, le père Roberto Yap, ont déclaré aux responsables du DOLE que Baldwin agissait en tant que spécialiste disposant d'une autonomie sur ses méthodes de travail. Ils ont présenté un contrat daté de septembre 2025 qui définissait ses fonctions, telles que l'animation de cliniques, et interdisait certains types de parrainage.
Le secrétaire du DOLE, Francis Tolentino, a interrogé les représentants sur des éléments du document tels que les indemnités de logement et de transport. Les représentants de l'Ateneo ont soutenu qu'il s'agissait de clauses standard pour des entrepreneurs indépendants et qu'elles n'indiquaient aucun contrôle sur le travail d'entraîneur de Baldwin.
Baldwin, citoyen possédant la double nationalité américaine et néo-zélandaise, a déclaré lors d'une audience précédente le 29 juin qu'il n'avait pas obtenu de permis de travail pour étranger. Son équipe juridique a fait valoir que son statut de résident étranger l'exemptait de cette exigence en vertu du Code du travail.
L'audience portait sur le rôle de Baldwin à la suite d'un incident survenu le 8 juin à Aurora. Le DOLE a ordonné à l'Ateneo de soumettre un mémorandum dans un délai de sept jours pour résolution.
