Les actionnaires de Tesla ont approuvé le 6 novembre 2025 un package de rémunération de 1 000 milliards de dollars pour le PDG Elon Musk, structuré autour d'ambitieux jalons de performance sur 10 ans. Ce package pourrait faire de Musk le premier trillionnaire au monde, mais il lie son paiement à des objectifs qui pourraient lui profiter plus qu'aux actionnaires si des cibles inférieures sont atteintes. Un rapport de Fortune souligne que les actionnaires ont le plus à perdre si les jalons les plus difficiles ne sont pas atteints.
Le 6 novembre 2025, le conseil d'administration et les actionnaires de Tesla ont validé un package de rémunération révolutionnaire de 1 000 milliards de dollars pour le PDG Elon Musk, le positionnant potentiellement comme le premier trillionnaire mondial. La rémunération est conçue en 12 niveaux de jalons de performance sur 10 ans, débloquant des options d'actions restreintes au fur et à mesure que les objectifs sont atteints. Chaque jalon accorde à Musk 35,312 millions d'actions, équivalent à environ 1 % de Tesla, en plus de sa participation actuelle de 16 %, totalisant 424 millions d'actions si tous sont réalisés.
Le package mélange objectifs financiers et opérationnels. Financièrement, Tesla doit atteindre des capitalisations boursières commençant à 2 000 milliards de dollars et montant jusqu'à 8 500 milliards en incréments de 500 milliards de dollars, avec des objectifs EBITDA de 50 à 400 milliards de dollars. Opérationnellement, les indicateurs clés incluent des livraisons cumulées de 20 millions de véhicules sur 10 ans, le déploiement de 1 million de robotaxis, la vente de 1 million de robots humanoïdes et une adoption généralisée du logiciel de conduite autonome. L'acquisition des droits se fait en deux phases : les cinq premières années jusqu'au début 2033, et la seconde jusqu'à fin 2035.
Cependant, la structure favorise Musk même en cas de succès partiel. Les niveaux inférieurs sont décrits comme 'facilement atteignables', assurant un paiement substantiel indépendamment de la réalisation des objectifs les plus exigeants. Par exemple, l'objectif de 20 millions de ventes de véhicules est déjà à mi-chemin avec 8 millions vendus, ne nécessitant que 12 millions supplémentaires au rythme récent de Tesla d'environ 2 millions par an. Atteindre une capitalisation de 2 000 milliards de dollars ne requiert qu'une moyenne au-dessus de ce niveau pendant six mois et les 30 derniers jours, ce que Musk a déjà influencé par le buzz autour d'innovations comme les robotaxis et la conduite autonome complète.
Un rapport de Fortune insiste sur le fait que les actionnaires portent le plus grand risque. Musk devrait empocher environ 900 milliards de dollars au total, soit 90 millions par an, tandis que les actionnaires ne verraient que 5,9 % de rendement annuel, portant les actions de 334 à 585 dollars sur dix ans. Dans le pire scénario —échec du premier jalon de 2 000 milliards—Musk sécurise encore 727 millions de dollars, mais les rendements des investisseurs dépasseraient à peine l'inflation. À titre de comparaison, les meilleurs PDG comme Satya Nadella de Microsoft gagnent 79 millions de dollars par an, bien en deçà du gain potentiel de Musk.
Les critiques estiment que le package dilue la valeur actionnariale et renforce le contrôle de Musk, mais les partisans y voient un alignement des incitations pour le virage de Tesla vers la domination en IA et robotique.