Un jeune développeur logiciel issu d'un college de niveau 3, titulaire d'un diplôme en ingénierie électrique, a doublé son salaire annuel de 12 à 24 lakh roupies en seulement deux ans sans qualification IIT ni changements fréquents d'emploi. Son histoire partagée sur Reddit inspire la jeunesse sur les réseaux sociaux. Il y est parvenu en contactant directement les fondateurs de startups sur LinkedIn.
Dans le marché du travail compétitif d'aujourd'hui, de nombreux jeunes aspirent à de meilleurs salaires, mais certains y parviennent rapidement grâce à des stratégies intelligentes. Un tel exemple est un développeur logiciel diplômé en ingénierie électrique d'un college de niveau 3. En troisième année d'études, il a commencé à travailler comme stagiaire développeur logiciel dans une startup, gagnant 25 000 roupies par mois. Son salaire a été augmenté après quelques mois.
L'année dernière, il a obtenu un stage dans une autre startup pour 45 000 roupies mensuelles. Six mois plus tard, la même entreprise lui a proposé un poste à temps plein avec un package annuel de 12 lakh roupies. En un an, son salaire est passé à 18 lakh annuels, et après l'évaluation suivante, il a atteint 24 lakh roupies. Il a noté qu'il n'a changé d'entreprise qu'une seule fois pendant sa période de stage et est resté dans l'actuelle par la suite.
Il a partagé sa stratégie pour décrocher le stage : sur LinkedIn, il a envoyé des messages directs aux fondateurs de startups en phase précoce, en particulier celles ayant récemment levé des fonds. Il suivait les actualités des startups et envoyait son CV avec les détails du poste recherché. Malgré ce succès rapide, il a mentionné avoir perdu l'intérêt pour son travail et a cherché des conseils sur Reddit pour rester sur la bonne voie. Les utilisateurs des réseaux sociaux ont salué son accomplissement, le qualifiant d'hautement inspirant. L'histoire, rapportée depuis New Delhi le 5 janvier 2026, met en lumière les opportunités dans le secteur technologique indien pour les diplômés non issus d'élites.