Amazon utreder tre ingenjörer som vittnade mot företagets planer på att bygga ut sina AI-datacenter vid ett möte med stadsfullmäktige i Seattle. De anställda, som är medlemmar i gruppen Amazon Employees for Climate Justice, riskerar disciplinära åtgärder efter att ha krävt striktare regleringar för datacenter.
Ingenjörerna talade under utfrågningar om huruvida utbyggnaden av AI-datacenter bör pausas. De efterlyste krav på förnybar energi och arbetsskydd, och varnade för en snabb industriell expansion innan regleringarna hunnit ikapp. Stadsfullmäktige röstade senare igenom ett ettårigt moratorium.
Efter utfrågningarna kallade Amazon in varje ingenjör till möten med HR. Företaget meddelade att de utredde deras vittnesmål på grund av farhågor om att de kan ha uttalat sig som representanter för Amazon snarare än som privatpersoner. Utredningen kan leda till disciplinära åtgärder.
Amazon Employees for Climate Justice har lämnat in ett klagomål om medborgerliga rättigheter för de tre anställdas räkning, där de hävdar brott mot en lag i Seattle som förbjuder diskriminering baserad på politisk ideologi. Företagets talesperson Margaret Callahan säger att Amazon inte tolererar repressalier och att de granskar om procedurer har följts.
Detta är inte första gången gruppen hamnar i konflikt med företaget. År 2020 avskedade Amazon två organisatörer från AECJ på grund av kritik rörande klimat och arbetsvillkor, en tvist som senare avgjordes genom en förlikning.
