Tesla finance VP Sendil Palani departing headquarters after 17 years, with nostalgic flashbacks to 2008 crisis.
Tesla finance VP Sendil Palani departing headquarters after 17 years, with nostalgic flashbacks to 2008 crisis.
صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

يغادر نائب رئيس المالية في Tesla، Sendil Palani، بعد 17 عامًا

صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

غادر Sendil Palani، نائب رئيس المالية في Tesla، الشركة بعد فترة عمل دامت 17 عامًا بدأت بعد فترة قصيرة من الإفلاس الوشيك للشركة في 2008. في منشور وداع على X، تذكّر نومه تحت مكتبه خلال «Tesla Deathwatch» للشركة ومدح قيادة الرئيس التنفيذي Elon Musk. يُضاف رحيله إلى موجة من رحيل التنفيذيين البارزين في صانع السيارات الكهربائية.

انضم Sendil Palani إلى فريق المالية في Tesla في يناير 2009، بعد أيام قليلة فقط من تجنّب الشركة الإفلاس في عيد الميلاد 2008. في ذلك الوقت، كان لدى Tesla نحو 300 موظف، وكانت تنتج سيارة واحدة يوميًا، ولديها سيولة نقدية تكفي لمدة أربعة أسابيع تقريبًا، وفقًا لتفاصيل من رسالة وداعه وتاريخ الشركة الرسمي.  ن  نفي منشوره على X، كتب Palani: «نجت Tesla بأعجوبة من عيد الميلاد 2008. بدأت بعد أيام قليلة في فريق المالية لدينا، تحت 'Tesla Deathwatch' المستمر. نمت تحت مكتبي في سان كارلوس بولاية كاليفورنيا مرة واحدة على الأقل، ولم أكن الوحيد». ومدح Musk لـ«إظهار قوة التفكير من المبادئ الأولى في كل الوقت وبخصوص كل شيء»، ووصف فريق المالية بأنه «أبطال داخل شركة مليئة بالبطولات».  ن  نخلال فترة عمله، توسّعت مسؤوليات Palani لتشمل الإشراف المالي على هندسة المركبات وتطوير الشبكات العصبية وبيع الأجهزة المادية وعمليات البرمجيات المالية وتوسعات التصنيع العالمية. ساهم في تأمين قرض من وزارة الطاقة بقيمة 465 مليون دولار في 2010، والذي موّل مصنع فريمونت وبرنامج Model S؛ سدّدت Tesla القرض قبل تسع سنوات من الموعد. نصح Palani الجمهور قائلًا: «تذكّروا أن مهمة Tesla طموحة ومعقّدة لدرجة أن أي رواية عن الشركة تبسيط مُفرط بطبيعتها. اطلبوا الحقيقة عن الشركة في كل الأوقات».  ن  نلم يحدّد Palani سبب رحيله. يتبع خروجه نمط رحيل قادة كبار منذ منتصف 2024، بما في ذلك رئيس قوات الدفع Drew Baglino في أبريل 2024، ورئيس البرمجيات David Lau في 2025، ورحيل حديث مثل نائب رئيس بنى IT والبنية التحتية للذكاء الاصطناعي Raj Jegannathan في فبراير 2026، ومديرا برامج Cybertruck وModel Y Siddhant Awasthi وEmmanuel Lamacchia في نوفمبر 2025، وقائد Cybercab Victor Nechita الشهر الماضي، ومدير البرمجيات Thomas Dmytryk الأسبوع الماضي بعد 11 عامًا. يبقى المدير المالي Vaibhav Taneja في منصبه.  ن  نواجهت Tesla ضغوطًا تمويلية سابقة، مثل في 2008 حين حصلت على 40 مليون دولار في نوفمبر وأتمت التمويل في ليلة عيد الميلاد، وقال Musk لاحقًا إن الشركة كانت على بعد ثلاثة أيام من الإفلاس. وأصبحت الشركة منذئذٍ منتجًا رائدًا للسيارات الكهربائية.

ما يقوله الناس

ردود الفعل على X حول رحيل Sendil Palani من Tesla بعد 17 عامًا مختلطة. الآراء الإيجابية تمدح مساهماته في الأيام الصعبة الأولى وقيادة Elon Musk، مع وصف المستخدمين إياه بـ«OG» وتمنّي التوفيق له. الآراء المتشكّكة والسلبية ترى الأمر جزءًا من هجرة تنفيذية أوسع وسط انخفاض المبيعات وتحوّلات الشركة. المنشورات المحايدة تشارك وداعه المؤثّر الذي يتذكّر نومه تحت مكتبه ومهمة Tesla.

مقالات ذات صلة

Two Tesla executives departing from headquarters with Cybertruck and Model Y vehicles in view, symbolizing leadership changes amid sales slowdown and shift to AI.
صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

قادة سيبرتراك وموديل واي لتيسلا يغادران في اليوم نفسه

من إعداد الذكاء الاصطناعي صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

أعلن اثنان من كبار المسؤولين التنفيذيين في تيسلا، سدهانت أواستي وإيمانويل لاماتشيا، عن مغادرتهما الشركة في 10 نوفمبر 2025، بعد ثماني سنوات لكل منهما. قاد أواستي برامج سيبرتراك وموديل 3، بينما أشرف لاماتشيا على موديل واي، أكثر مركبات تيسلا مبيعًا. تضيف هذه المغادرة إلى سلسلة من الرحيل البارزة وسط تباطؤ المبيعات وتحول استراتيجي نحو الذكاء الاصطناعي والروبوتات.

أعلن التنفيذي في تسلا راج جيجاناثان، نائب رئيس من أصل هندي، مغادرته الشركة بعد نحو 13 عامًا. شارك الخبر على لينكدإن، متأملاً في مساهماته عبر مناصب متنوعة. يضيف هذا الخروج إلى اتجاه دوران التنفيذيين في تسلا.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

أعلن سدهانت أواستي، الذي قاد برامج Cybertruck وModel 3 في تسلا، عن مغادرته بعد ثماني سنوات في الشركة. بعد ساعات قليلة، أكد إيمانويل لاماتشيا، مدير برنامج Model Y، أيضًا مغادرته بعد نحو ثماني سنوات. هذه الخروج يضاف إلى سلسلة من مغادرة كبار المسؤولين وسط تحول تسلا نحو الذكاء الاصطناعي والروبوتات.

غادر فيكتور نيشيتا، مدير برنامج المركبات سايبركاب في تيسلا، الشركة بعد نحو تسع سنوات، بعد أيام قليلة من انطلاق أول وحدة إنتاجية من خط الإنتاج في جيجافاكتوري تكساس. انضم نيشيتا كمتدرب موديل 3 في 2017، وقاد سايبركاب من المفهوم إلى الإنتاج الأولي. مغادرته تضاف إلى سلسلة من خروقات كبار التنفيذيين في تيسلا وسط التحضيرات للإنتاج الضخم في أبريل.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

يضغط الرئيس التنفيذي لتيسلا إيلون ماسك للحصول على حزمة تعويض بقيمة 1 تريليون دولار، مهدداً بالاستقالة إذا رفضها المساهمون في 6 نوفمبر 2025. أثارت الاقتراح معارضة من مستثمرين مثل صناديق الولاية في نيو مكسيكو، مشيرين إلى أداء ضعيف وأهداف غير قوية. دراسة من جامعة ييل تربط أيضاً بين الأفعال السياسية لماسك وخسائر مبيعات كبيرة للشركة.

تجاهل مهندسو تسلا المكالمات اليومية من أبل بينما كان العملاق التكنولوجي يطور مبادرته الملغاة للسيارة الكهربائية، مشروع تيتان. كشف إيلون ماسك في بودكاست أن محاولات أبل الشرسة للصيد شملت عروضًا بضعف تعويضات تسلا دون مقابلات. كان المشروع يهدف إلى إطلاق في 2028 مع ميزات ذاتية القيادة، وتم التخلي عنه في أوائل 2024.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

تخضع تيسلا لتحول استراتيجي كبير وسط انخفاض حاد في المبيعات في الصين، وإنهاء إنتاج موديل S وX للتركيز على الروبوتات، وخطط لإطلاق شاحنتها Semi في أوروبا. تعكس تحديات الشركة وطموحاتها آراء المحللين المتضاربة وأهداف الإنتاج الطموحة. يبرز هذا التحول الثلاثي تحول تيسلا من التصنيع السيارات التقليدي نحو الروبوتات والذكاء الاصطناعي.

 

 

 

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط

نستخدم ملفات تعريف الارتباط للتحليلات لتحسين موقعنا. اقرأ سياسة الخصوصية الخاصة بنا سياسة الخصوصية لمزيد من المعلومات.
رفض