توظيف طبيبَي أسنان من اليونان في فانسبرو بعد ثماني سنوات من البحث

نجحت هيئة رعاية الأسنان العامة في فانسبرو في توظيف طبيبَي أسنان ذوي خبرة من أثينا وممرضتين بشكل دائم بعد ثماني سنوات من نقص الموظفين. ومن المتوقع أن ينهي هذا الإجراء قوائم الانتظار الطويلة وتحويل المرضى إلى بلديات أخرى، فيما تصف مديرة العيادة إليزابيث بيوركلوند التحديات التي تواجه التوظيف في المناطق الريفية.

أمنت هيئة رعاية الأسنان العامة (Folktandvården) في فانسبرو وظائف دائمة لطبيبَي أسنان وممرضتَي أسنان بعد بقاء الشواغر قائمة منذ عام 2018. وقد انتقل طبيبا الأسنان ذوا الخبرة من أثينا في اليونان، مدفوعين بالهدوء الذي تتمتع به المنطقة. خلال فترة النقص، ركز أطباء الأسنان البدلاء على رعاية الأطفال والحالات الطارئة، مما ترك المرضى البالغين في مواجهة فترات انتظار طويلة أو تحويلهم إلى عيادات في بلديات أخرى. وسلطت مديرة العيادة إليزابيث بيوركلوند الضوء على الصعوبات في جذب المهنيين المهرة إلى المجتمعات الريفية مثل فانسبرو. وقالت: "لقد سعينا جاهدين وطرقنا أبواباً كثيرة، وأخيراً حالفنا الحظ". ومن المتوقع أن تؤدي هذه التعيينات إلى تقليل قوائم الانتظار ومنع المزيد من تحويلات المرضى، مما يخفف الضغط على خدمات طب الأسنان في منطقة دالارنا، ويعد هذا التوظيف إنجازاً مهماً بعد سنوات من الجهود المستمرة.

مقالات ذات صلة

Illustration of the emergency room at Akademiska Hospital showing staffing crisis with unfilled shifts.
صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

680 shifts still missing at Akademiska Hospital emergency

من إعداد الذكاء الاصطناعي صورة مولدة بواسطة الذكاء الاصطناعي

Akademiska Hospital in Uppsala faces an ongoing staffing crisis in the emergency department. More than 680 work shifts remain unfilled for the summer despite some improvement.

Region Dalarna enters summer with staff shortages at health centers and fewer ambulances. Patients with less acute issues may face longer wait times.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

After 13 years in Sweden, Daniela Diaz, 38, is close to practicing as a dentist again. She arrived from Venezuela and has received support through a fast-track program at KI and from Tandvårdshuset in Borlänge.

The emergency department in Mora faces major staffing problems. Several nurses have resigned and the situation is described as acute.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

Majority parties in Region Uppsala propose a budget with 592 million kronor extra for healthcare next year. Investments target primary care, elderly care, and cancer treatment. The opposition calls it an irresponsible budget, saying the funds mainly cover wage increases.

Älvdalens municipality has entered crisis mode due to staff shortages in care and welfare services along with rising care needs ahead of summer.

من إعداد الذكاء الاصطناعي

Competition for summer jobs has increased in Dalarna this year due to more adult job seekers. Over 1000 summer jobs remain available in the region.

 

 

 

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط

نستخدم ملفات تعريف الارتباط للتحليلات لتحسين موقعنا. اقرأ سياسة الخصوصية الخاصة بنا سياسة الخصوصية لمزيد من المعلومات.
رفض