تحدى مقال رأي في صحيفة كابيتال توجيهًا من وزارة العمل والمهارات الإثيوبية يطالب وكالات التوظيف بالخارج بإيداع جميع الأموال حصريًا في أربع بنوك محددة. يجادل الكاتب دسالين سيساي بأن هذا الإجراء يشوه الأسواق وينتهك القوانين الإثيوبية، ويدعو إلى سحبه فورًا.
في مقال رأي نُشر في 15 مارس 2026 في صحيفة كابيتال، ينتقد دسالين سيساي توجيهًا من وزارة العمل والمهارات الإثيوبية. يفرض التوجيه على وكالات التوظيف بالخارج إيداع رسوم الخدمة وسندات الأمان ورسوم العمولة حصريًا في حسابات ببنوك Commercial Bank of Ethiopia وDashen وAbyssinia وAwash. يصف سيساي التوجيه بأنه «ليس سياسة سيئة فحسب؛ بل خطوة نحو الغير قانونية»، مخالفًا لمبادئ الاقتصاد والقوانين المحلية والدستور والالتزامات الدولية. اقتصاديًا، يقول إنه يخلق احتكارًا للقلة، ويرفع تكاليف المعاملات، ويقلل حجم التجارة، ويضر بالمنافسة بين البنوك المرخصة. قانونيًا، يزعم المقال أنه ينتهك استقلالية البنك الوطني الإثيوبي (NBE) بموجب إعلان رقم 1359/2025، وحرية التعاقد في القانون التجاري الإثيوبي، والحقوق الدستورية بموجب المادتين 41 و25. كما يعرضه لخطر انتهاك الالتزامات المرتبطة بانضمام إلى منظمة التجارة العالمية (WTO) بتقييد الخدمات المالية. يحث سيساي الوزارة على سحب التوجيه فورًا، مقترحًا أن يضع NBE معايير لجميع البنوك المرخصة. «وزارة العمل والمهارات ليست بنكًا مركزيًا، ويجب أن تتوقف عن التصرف كواحد»، يكتب. يشدد المقال على أن الأمان الحقيقي يأتي من قطاع مالي تنافسي، لا من تفضيل لبنوك محددة.