تحرك الرئيس دونالد ترامب لتصغير أو القضاء على خدمة الوساطة والصلح الفيدرالية، وهي وكالة مستقلة صغيرة واجهت اتهامات مفصلة بالإنفاق الإسرافي والإشراف الضعيف. تقرير تحقيقي من ذا ديلي واير، استنادًا إلى تدقيقات ومقابلات أجريت قبل عقد، وصف نمطًا من النفقات المشبوهة والصفقات الذاتية والامتيازات للموظفين في الوكالة التي تضم 230 شخصًا، والتي أنشئت للوساطة في النزاعات بين النقابات والأعمال.
كانت خدمة الوساطة والصلح الفيدرالية (FMCS) واحدة من سبع وكالات فيدرالية صغيرة أمر الرئيس دونالد ترامب بتصغيرها أو القضاء عليها يوم جمعة حديث، وفقًا لتقرير تحقيقي من ذا ديلي واير. الوكالة المستقلة، التي توجد لتقديم وساطة طوعية بين النقابات والأعمال، وُصفت بأنها عملية تضم 230 موظفًا يقدم مديرها تقارير اسمية للرئيس لكنه يعمل عمليًا بإشراف محدود.
وفقًا للوك روزياك من ذا ديلي واير، الذي يقول إنه قضى عامًا في التحقيق في FMCS قبل عقد تقريبًا، كانت القوى العاملة والقيادة في الوكالة موضوع نتائج واسعة للإسراف والإساءة تشمل التوظيف والرواتب والعقود وبطاقات الشراء الحكومية، استنادًا إلى تدقيقات داخلية ومقابلات مع موظفين حاليين وسابقين.
من بين الأمثلة المذكورة في ذلك التقرير:
- أُوكلت الوكالة رسومًا زيتية للموظفين الكبار، مع رسم لمدير فعلي قصير الأمد كلف 2402 دولار لإعادة الترميم.
- استخدم مسؤول كبير، جورج كوهين، "صندوق ترفيه واستقبال" لشراء شمبانيا ووسائد قهوة بـ200 دولار وأعمال فنية رسمها زوجته.
- قام الموظفون بـ"إلغاء حظر" الحمايات على بطاقات الائتمان الحكومية ثم استخدموها لنفقات شخصية ظاهرة، بما في ذلك استئجار BMW وشحن هاتف زوج، تلفزيون كابل في منزل رئيسي ومنزل عطلة، واشتراك صحيفة، وفقًا للمقال.
- استخدم موظف واحد، دان دبليو. فونكهوزر، بطاقته الحكومية لاستئجار وحدة تخزين بالقرب من منزله في فرجينيا الريفية، حيث خزن أغراضًا شخصية مثل ألبوم صور كلبه، وأنفق 18000 دولار في متجر مجوهرات محلي. قال تدقيق مذكور في التقرير إنه دمر سجلات بطاقة الشراء عندما غادر الوكالة.
يُزعم في تقرير ذا ديلي واير أيضًا أن ممارسات التوظيف والعقود في FMCS استفادت غالبًا من الداخليين والمرتبطين:
- أليسون بيك، محامية نقابية سابقة أصبحت مسؤولة كبيرة في FMCS، وظفت صهرتها كمساعدة خاصة، ووجد تقرير مفتش عام مذكور من ذا ديلي واير دليلاً على محاولتها إنشاء وظيفة رفيعة المستوى لصديقة.
- دفع لمدربين فازوا بعقود الوكالة 1500 دولار للشخص يوميًا بالإضافة إلى 163 دولارًا في الساعة للسفر، شروط قال ناقدون داخليون إنها تتجاوز القواعد الفيدرالية.
- سكوت بيكينبو، مسؤول كبير يكسب حوالي 174000 دولار سنويًا، سُجل له "محطة الواجب" في آيوا، مما سمح له بمعاملة عمله في واشنطن العاصمة كرحلة عمل طويلة الأمد وتغطية الطعام والإقامة على نفقة دافعي الضرائب.
- وظفت الوكالة حاملة بريد سابقة من بنسلفانيا، لو-آن جلاسر، في منصب رفيع في العاصمة ووافقت على دفع تكاليف الفندق لنصف الشهر كل شهر حتى تعمل في واشنطن، بدلاً من تجنيد شخص محلي.
- تم تسجيل مسؤول الموارد البشرية بول فويت كمقيم في واشنطن رغم عيشه فعليًا في ويسكونسن، ممارسة مكنته من الحصول على تعديل تكلفة معيشة أعلى، وفقًا للمقال.
جذبت النفقات على السفر والمرافق أيضًا التدقيق. يصف تقرير ذا ديلي واير نمطًا من الرحلات المتكررة إلى وجهات مرغوبة، مُصورة داخليًا كتواصل مع مستخدمين محتملين لخدمات FMCS لكنها تعمل عمليًا كسفر ممتد للموظفين. حافظت الوكالة على مكتب في هونولولو، وقام مسؤولون كبار برحلات متكررة إلى الخارج ومناطق منتجعات أمريكية.
في شهر واحد، وفقًا للتقرير، سافرت بيك إلى إيطاليا وسويسرا، حيث عقدت اجتماع عمل أخيرًا عبر مكالمة فيديو، ثم ذهبت إلى تونس وإلى جزيرة قبالة سواحل جورجيا. يُزعم أنها سافرت بدرجة الأولى وبحثت عن تعويض للمسافة ذهابًا وإيابًا إلى منزل عطلة في ماين.
داخل مقرها في واشنطن، يُقال إن الوكالة أنفقت 30000 دولار على هدايا تذكارية لأعياد ميلاد الموظفين، وظفت مستشارًا لـ"مشروع تحسين الممرات" لتزيين الممرات، وجهزت صالة رياضية للموظفين بتلفزيون بـ1000 دولار، وصانع ثلج بـ3867 دولار، وستيريو بـ560 دولار.
يروي المقال أيضًا منحًا ومدفوعات قال النقاد إن لها صلات ضعيفة بمهمة الوساطة في FMCS، بما في ذلك تمويل لمنظمات خارجية ودورات تدريبية، رغم أن تفاصيل تلك الجوائز مستمدة من وثائق داخلية وليس قواعد بيانات منح عامة.
وصف موظف واحد اقتبس من ذا ديلي واير ثقافة إنتاجية محدودة وظروف عمل مريحة، قائلاً إن العديد من أعضاء الطاقم "لا يفعلون الكثير" ومُثنى على المكاتب السخية والتوقعات المرخية للوقت المقضي بعيدًا عن المكاتب.
يلاحظ تقرير روزياك أن المخاوف الداخلية رُفعت أحيانًا إلى هيئات الإشراف. في حالة واحدة، شكت محاسبة، كارول بوث، إلى إدارة الخدمات العامة بشأن الإساءات المالية، لتُضغط، وفقًا للمقال، لإرسال بريد إلكتروني متابع يتراجع عن تصريحها—رسالة قالت إن كوهين صاغها. يصف المقال أيضًا حالة حيث أسس مسؤول سابق في FMCS شركة ذات مسؤولية محدودة تلقت لاحقًا 85000 دولار من أموال الوكالة مُسماة "خدمات مركز الاتصال"، رغم عدم وجود موقع إلكتروني أو هاتف عامل.
يقول تقرير ذا ديلي واير إن بعض النتائج من مراجعات مفتش عام سابقة وتدقيقات أُحيلت إلى مكتب التحقيقات الفيدرالي، لكنه لا يحدد أي ملاحقات جنائية ناتجة. يلاحظ أيضًا أن بعض المسؤولين المذكورين في وثائق الإشراف أو الشكاوى الداخلية استمروا في مسيرتهم الفيدرالية لاحقًا، بما في ذلك تلقي ترشيحات رئاسية في إدارات سابقة.
بينما يوفر خطة إدارة ترامب للقضاء على أو تقليص ميزانية FMCS بشكل حاد السياق الفوري لتقرير ذا ديلي واير المتجدد، لا يفصل المقال المناقشات الداخلية التي أدت إلى القرار ولا أي مبرر رسمي خارج مخاوف طويلة الأمد بشأن التكرار والإسراف. لا يوجد سجل عام بأن الإدارة نسبت تحركها صراحة إلى الإساءات المحددة الموصوفة في تحقيق روزياك السابق.
حتى الآن، تم استهداف FMCS للتصغير أو الإغلاق لكنه يظل خاضعًا لعملية الميزانية والتخصيصات الفيدرالية. المدى الذي ستُقلل فيه عمليات الوكالة أو تُنقل، وما إذا كانت أي من السلوكيات الماضية الموصوفة في التدقيقات والتقارير التحقيقية ستؤدي إلى إجراءات إضافية، يظل غير واضح.
درجة الثقة: 72
تعليق الثقة: معظم الاتهامات التفصيلية حول الإنفاق وممارسات التوظيف والسفر في FMCS مستمدة من تقرير تحقيقي واحد واسع من ذا ديلي واير يعتمد على تدقيقات داخلية ونتائج مفتش عام ومقابلات. تلك التفاصيل ليست مدعومة بشكل مستقل في منافذ متعددة، لكن الادعاءات السياقية الرئيسية—مثل حجم FMCS ورسالتها كوسيط بين النقابات والأعمال وشمولها بين الوكالات الصغيرة المستهدفة من إدارة ترامب للقضاء أو التصغير—متسقة مع السجلات العامة والتقارير المعاصرة. لأن الكثير من السرد يعتمد على مصدر تحقيقي أساسي واحد ووثائق داخلية ليست كلها قابلة للبحث علنًا، فإن الثقة العامة معتدلة وليست عالية.
