El Sindicato de Trabajadores del Transporte y Afines de Sudáfrica (SATAWU) ha prometido luchar contra el plan de la Agencia de Ferrocarriles de Pasajeros de Sudáfrica (PRASA) de despedir a 500 trabajadores. PRASA inició las consultas de la Sección 189 debido a tensiones financieras, pero el sindicato insiste en que los recortes de personal deben ser el último recurso. Los recortes afectarán principalmente a la división de Transporte de Pasajeros de Larga Distancia.
La Agencia de Ferrocarriles de Pasajeros de Sudáfrica (PRASA) ha comenzado las consultas bajo la Sección 189 con el objetivo de despedir a más de 500 trabajadores, principalmente de su división de Transporte de Pasajeros de Larga Distancia, anteriormente conocida como MLPS. El operador ferroviario estatal citó graves dificultades financieras y problemas para cumplir con sus obligaciones como la razón de esta medida.
La portavoz de SATAWU, Amanda Tshemese, expresó una firme oposición, afirmando que los despidos solo deberían considerarse como un último recurso absoluto. "Más de 500 trabajadores se verán afectados en la División de Pasajeros de Larga Distancia. Nos oponemos y rechazamos los despidos", declaró. Tshemese añadió que el sindicato ha estado manteniendo conversaciones con la dirección de PRASA, la cual alega tensiones financieras pero no ha sido transparente respecto a las finanzas de la entidad. Instó a la dirección a desarrollar un plan sólido para evitar la implementación de la Sección 189.
Las consultas marcan otro desafío para PRASA en medio de los esfuerzos continuos para estabilizar sus operaciones. SATAWU sostiene que primero deben explorarse alternativas a la pérdida de empleos.
