Der neue, zum 1. Juli in Kraft tretende Geburtsurlaub birgt das Risiko, dass bei Schulbeginn im September 2026 tausende Lehrer gleichzeitig abwesend sein könnten.
Das von Emmanuel Macron im Januar 2024 als Teil eines Plans zur „demografischen Aufrüstung“ angekündigte Programm gewährt frischgebackenen Eltern bis zu zwei zusätzliche Monate bezahlten Urlaub. Die Ministerin für Gesundheit und Familien, Stéphanie Rist, bestätigte am Mittwoch, dass Eltern von Kindern, die seit dem 1. Januar geboren oder adoptiert wurden, den Urlaub rückwirkend bis April 2027 in Anspruch nehmen können.
Arbeitgeber müssen vor dem 1. Juni benachrichtigt werden. Fünf Durchführungsverordnungen werden nächste Woche veröffentlicht, um die Maßnahme zu regeln, die den bestehenden Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub ergänzt.
Das Bildungsministerium, das mehr als 800.000 Lehrer beschäftigt, erwartet einen signifikanten kumulativen Effekt. Eine von Politico berichtete Schätzung legt nahe, dass bis zu 15.000 Lehrer bei Schulbeginn fehlen könnten, was einem Anstieg des Vertretungsbedarfs um 25 Prozent entspricht. Beamte unter Minister Édouard Geffray ließen Pläne für eine viermonatige Kündigungsfrist fallen.
„Die potenziellen Auswirkungen werden derzeit analysiert“, hieß es aus Kreisen des Ministeriums. Auch die Kontinuität öffentlicher Dienste, einschließlich Verkehr und Krankenhäuser, könnte bis April 2027 beeinträchtigt sein.
