三星电子的工会员工于5月27日批准了一项薪资协议。此次投票缓解了外界对于全球供应链可能中断的担忧。
在为期六天的投票中,该公司两大工会的62,616名成员中有73.7%支持这项临时协议。双方于当天晚些时候签署了该协议。
根据协议,三星将支付一笔相当于业务收益10.5%的半导体特别绩效奖金。如果芯片部门在2026年至2028年期间实现超过200万亿韩元的年度营业利润目标,并在2029年至2035年期间实现100万亿韩元的目标,这笔奖金将以公司股票的形式在至少十年内发放。
设备解决方案部门人事团队负责人余明九(Yeo Myeong-gu)在新闻发布会上表示:“以此次薪资协议的签订为起点,劳资双方将齐心协力,共同增强我们的全球竞争力。”该公司还宣布,计划在五年内筹集5万亿韩元资金,用于人才发展和供应商支持。